사회

경기도교육청, (가칭)의왕특수학교 신축 설계 당선작 선정

경기도교육청은 지난 11일 자체 설계 공모를 통해 '(가칭)의왕특수학교 신축 설계 당선작'을 선정했다고 13일 밝혔다.이번 설계 공모에는 총 9개 업체가 참여했으며, 사용자와 전문가 그룹으로 심사위원을 구성해 공정하고 투명한 심사를 통해 (주)건축사사무소 유앤피의 설계 공모(안, 조감도 참조)을 당선작으로 선정했다.(가칭)의왕특수학교는 유치원 2학급, 초등학교 6학급, 중학교 9학급, 고등학교 9학급, 전공과 4학급 등 총 30학급을 운영할 예정이며, 2020년 준공을 목표로 추진하고 있다.의왕시 포일동 28번지 일원에 조성되며, 대지면적 약 1만5천363㎡, 건축연면적 1만2천56㎡ 규모로 설립된다.도교육청은 자체 설계 공모를 통해 소요기간을 단축했다. 한편, 경기도 제6권역(안양·과천, 군포·의왕)에는 약 1천300여명의 특수교육 대상자가 있음에도, 특수학교가 안양 소재 해솔학교(정원 257명) 한 곳 뿐이라 특수학교 설립이 절실한 지역이다.임경순 도교육청 시설과장은"장애학생 특수교육 지원 내실화를 위한 장애물 없는 생활환경 디자인(맞춤형 유니버셜 디자인)을 적용해 설계부터 시공까지 체계적인 시스템을 가동하여 적기 개교에 힘쓸 것"이라고 말했다./이준석기자 ljs@kyeongin.com(가칭)의왕특수학교 조감도./경기도교육청 제공

2018-09-13 이준석

내년 서울 공립초 교사 370명 선발·공립유치원 교사 170명 등 임용계획 공고

내년 서울의 공립초등학교 교사 370명을 선발하기로 확정됐다. 공립유치원 교사는 170명, 공립특수학교 교사는 67명이 선발된다. 서울시교육청은 이 같은 내용을 담은 '2019학년도 공립유치원·초등학교·특수학교(유치원·초등) 교사 임용후보자 선정경쟁시험 시행계획'을 13일 공고했다고 밝혔다. 초등교사 선발 인원은 지난 6월 사전 예고된 인원과 같다. 교사 선발 인원이 전년 대비 급감해 '임용절벽 사태'가 불거진 올해와 비교하면 15명(3.9%) 줄었다. 서울 초등교사 임용시험에 합격하고도 학교로 발령받지 못한 '임용대기자'는 현재 653명이다. 올해(2018학년도) 합격자 381명은 전원 미발령 상태고 2017학년도와 2016학년도 합격자도 각각 267명과 5명이 발령을 기다리고 있는 상황이다. 이에 내년에 합격을 하더라도 실제 학교에서 일하기까지 최장 3년을 대기해야 할 것으로 관측된다. 임용시험 합격자가 3년 내 발령받지 못하면 합격이 취소된다. 유치원 교사 선발 인원은 사전예고 때보다 108명 증가했지만, 올해에 견줘서는 100명 감소했다. 사전예고 인원은 내년 교사정원이 임시로도 결정되지 않은 상태에서 보수적으로 산출된 것이어서 실제 선발 인원과 비교해 적은 것으로 조사됐다. 올해보다 선발 인원이 줄어든 이유는 유치원 기간제교사들을 정교사로 대체하고자 올해 예년보다 많은 인원(270명)을 뽑았기 때문이다. 2017학년도와 2016학년도 유치원 교사 선발 인원은 각각 37명과 30명이었다. 특수학교 교사 선발 인원은 사전예고보다 53명, 올해보다 4명 늘었다. 특수학교도 유치원과 마찬가지로 사전예고 인원이 교사정원 반영 없이 산출됐다. 서울시교육청은 이번에 국립특수학교(한국우진학교) 교사 1명과 사립특수학교 2곳(서울새롬·은평대영학교) 교사 2명을 선발을 위탁받아 선발할 방침이다. 2019학년도 공립유치원·초등학교·특수학교 교사에 대한 임용시험 1차 시험은 오는 11월 10일 진행된다. 2차는 내년 1월 9~11일 치러져, 최종합격자는 내년 1월 28일 발표될 계획이다. 교육청이 선발을 대행하는 특수학교 교사 지원자들은 1차 시험은 다른 공립학교 교사 지원자들과 함께 치르고 2차는 학교별로 보게 된다. 2019학년도부터는 초등교사 임용시험 지역가산점 체계가 바뀐다. 서울교대와 이화여대 초등교육과 졸업(예정)자와 한국교원대 초등교육과 졸업(예정)자(서울지역 고등학교 졸업자 한정)에게 주는 가산점이 6점으로 3점 늘어난다. 또 서울교대 외 교대나 교원대·제주대 초등교육과 졸업(예정)자에게도 3점씩 가산점이 부여된다./송수은기자 sueun2@kyeongin.com

2018-09-13 송수은

경기도교육청, 2019학년도 경기도 유치원·초등·특수학교 임용교사 1천502명 선발

경기도교육청은 '2019학년도 경기도 유치원·초등학교·특수학교(유치원·초등) 교사 임용후보자 선정경쟁시험 시행 계획'을 13일 경기도교육청 홈페이지(www.goe.go.kr)에 공고했다.분야별 공립학교 선발 인원은 ▲유치원 교사 250명 ▲초등학교 교사 1천91명(지역 구분 모집 55명 포함) ▲특수(유치원) 교사 53명 ▲특수(초등) 교사 102명으로 총 1천496명이다. 각 모집 분야별로 장애인 선발 인원 103명이 포함된다. 또 ▲국립 특수(초등)학교 교사 2명을 별도 선발한다. 사립학교 2개교의 1차 시험 위탁 요청에 따라 ▲사립 특수(유치원)학교 교사 1명 ▲사립 특수(초등)학교 교사 3명을 선발하며, 사립 특수학교에 응시하는 수험생은 사립 특수학교만 지원하거나, 공립과 사립 1개교를 동시에 지원하는 것도 가능하다.전형방식은 교직논술, 교육과정, 한국사(한국사능력 검정시험으로 대체)로 구성된 1차 시험과, 1차 전형 합격자를 대상으로 교직적성심층면접, 수업능력평가, 영어평가(초등학교 교사만 해당)로 구성된 2차 시험을 거쳐 최종 합격자를 선발한다.1차 시험은 11월 10일, 2차 시험은 2019년 1월 9~11일까지 3일간 실시되며, 최종 합격자는 2019년 1월 28일 경기도교육청 홈페이지를 통해 발표한다. 원서접수 기간은 10월 1~5일이며, 나이스 교직원 온라인 채용 서비스(http://imyong.goe.go.kr)를 통해서만 가능하다. 기타 자세한 내용과 일정은 경기도교육청 홈페이지'시험/채용정보'에서 확인할 수 있다. 문의 : 경기도교육청 콜센터(031-249-0224) /이준석기자 ljs@kyeongin.com경기도교육청, 2019학년도 경기도 유치원·초등·특수학교 임용교사 1천502명 선발

2018-09-13 최규원

대전 여고서 '스쿨 미투' 폭로… "가슴은 만지면 커진다", "남자들은 여기를 좋아한다" 충격

대전의 한 사립 여자고등학교 교사들이 학생을 성희롱·성차별 발언을 했다는 '스쿨 미투'가 폭로됐다.지난 12일 사회관계망서비스(SNS)에 만들어진 'A여고 공론화 제보정리' 페이지에는 이 학교 교사 B씨가 수업시간에 "○○동을 지나다니는 여자들을 성폭행하고 싶다는 생각을 하지만, 실행으로 옮기지 않기 때문에 나쁘지 않다"라는 등 학생들에게 성희롱 발언을 했다는 주장이 잇따랐다.또 이 교사는 여성의 신체 일부에 칠판에 그리고서 "남자들은 여기를 좋아한다"거나 "미투가 무서워서 학생들 때리는 것도 못 하겠다. 너무 깐깐하다"는 등 미투를 비하하는 발언도 했다고 학생들은 주장했다.학생들은 또 다른 교사 C씨가 "가슴은 만지면 커진다. 나중에 남자친구 생기면 부탁하라"는 말을 했다고 강조했다.이어 몇몇 교사가 "여자가 납치당하는 이유 중 하나는 짧은 바지"라거나 "3학년 퇴물"이라는 등 성희롱·성차별적 발언을 했거나 불쾌한 신체적 접촉을 했다는 폭로도 나왔다.해당 학교는 이 페이지에 언급된 교사 중에 2명을 수업에서 배제하고 전교생을 상대로 전수 조사에 나섰다.이 학교 관계자는 "지난 10일 이 내용을 인지한 이후 많이 언급된 교사 2명을 수업에서 배제하고 관련된 교사 12명이 전교생을 상대로 사과했다"며 "오늘 전교생을 상대로 전수 조사를 한 뒤 교육청의 감사 결과에 따라 교사들을 징계 처리할 것"이라고 밝혔다./디지털뉴스부대전의 한 사립 여자고등학교 교사들이 학생을 성희롱·성차별 발언을 했다는 '스쿨 미투'가 폭로됐다. /교육부 제공

2018-09-13 디지털뉴스부

인천시-서울대 '로봇산업 육성' 손잡아

예술과학센터, 로봇랜드 입주 MOU'공연용' 개발… 기획·자문 역할도인천시가 로봇기술과 예술을 융합한 로봇산업 육성을 위해 서울대학교와 손을 잡았다. 서울대학교가 인천 로봇랜드에 입주하면서 자체 로봇 개발 연구는 물론 다른 입주 기업에도 자문 역할을 하게 돼 로봇랜드 활성화에 큰 기여를 할 것으로 보인다.인천시와 서울대학교는 12일 청라 로봇랜드 로봇타워에서 '로봇산업 육성과 로봇랜드 활성화를 위한 업무협약(MOU)'을 체결했다고 밝혔다.서울대학교 예술과학센터가 이달 말 청라 인천 로봇랜드에 입주하기로 했으며, 센터는 공연용 로봇콘텐츠인 '드럼로봇'을 개발하기로 했다. 시는 센터에 5년간 무상 임대를 내주게 된다. 대신 센터는 로봇랜드 내 체험형 공익시설을 포함한 로봇 콘텐츠에 대한 기획과 자문, 공동 개발 등 지속적인 협력을 할 예정이다. 11월부터는 로봇타워 1층에서 시민들을 대상으로 로봇 공연을 선보일 예정이다.현재 인천 로봇랜드는 지난해 7월 1단계 사업인 로봇타워와 로봇 R&D 센터를 준공했으며 85%의 입주율을 보이고 있다. 2023년 완공을 앞두고 있는 2단계 사업은 수익 시설을 확대하는 '테마+산업' 중심의 단계적 개발 방식으로 조성하기로 실행 계획을 변경해 산업통상자원부에 승인을 앞두고 있다.시 관계자는 "서울대학교는 세계적인 명문대학으로 국내 다른 지자체뿐만 아니라 해외에서도 도움을 받고 싶어하는 기관으로, 이번 서울대학교와 로봇분야에서 협력을 하게 된 점은 인천입장에서 큰 기회가 될 것"이라며 "특히 4차 산업혁명시대 로봇의 중요성이 점차 커지고 있는 만큼 예술과의 융합을 통해 시민들이 로봇기술을 배우고, 체험할 수 있는 기회를 많이 만들어 나가도록 노력하겠다"고 말했다. /윤설아기자 say@kyeongin.com

2018-09-12 윤설아

[명분없는 인천 소재 공공기관 이전·(3·끝)]산업단지위해 설립된 '학교법인 한국폴리텍'

1968년 국립직업훈련원으로 출발35개 캠퍼스 총괄 노동부 산하기관"바이오 등 인력배출 역할 더 커져"인천 부평구 노동복지합동청사에 위치한 학교법인 한국폴리텍은 전국 35개 대학 캠퍼스를 두고 전문 기술인을 양성하는 고용노동부 산하 교육 기관이다. 한국폴리텍은 국가수출단지가 밀집해 있던 인천에 최초로 설립된 기술인 양성 기관인 국립 중앙직업훈련원(현 한국폴리텍대학 인천캠퍼스)의 역사를 잇고 있는 만큼 인천에서는 상징성이 크다.1960년대 들어 정부는 수출주도형 경제 개발 정책에 초점을 맞췄다. 인천은 서울과 가까운 항만 도시라는 지리적 특성을 감안한 대규모 수출단지가 들어섰다. 1965년부터 1974년까지 부평과 주안 일대에는 수출산업공단이 설립돼 섬유, 기계, 전자 등의 각종 제조업체들이 입주했다. 1980년대에는 남동공단이 조성됐다. 수도권 정비와 공업 재배치를 목적으로 수도권 내에 산재한 용도 지역 위반 공장들을 인천시 남동구 논현동, 남촌동, 고잔동 일대에 집적한 국가산업단지다. 이로써 인천은 제조업 중심의 도시로 이미지를 굳혔다. 인천에는 늘 노동 착취와 인권 유린, 환경 악화 등의 문제도 따랐다. 동일방직 인천공장은 1970년대 우리나라 최초의 노조 여성지부장을 탄생시킨 여성 노동운동의 출발지이자 여성 노동운동사의 상징적 사건인 이른바 '똥물투척사건'의 현장이기도 하다.여러 문제에도 불구하고 인천은 수도권 산업을 견인할 기술인을 양성해야 했다. 정부는 1968년 6월 인천에 전국에서는 최초로 기술인을 양성하는 국립 중앙직업훈련원을 부평구 구산동(현 한국폴리텍대학 인천캠퍼스 위치)에 설립했다. 당시 보건복지부 산하 노동청 부지가 있었던 곳이기도 했지만, 공업 단지가 밀집한 도시의 특성을 반영한 조치였다. 이후 전국에 24개 기능대학, 21개 직업전문대학이 생겨났는데, 이를 통합해 출범한 것이 한국폴리텍대학이다. 2008년 학교법인 한국폴리텍으로 명칭을 변경한 법인은 현재 전국에 35개 대학 캠퍼스를 총괄하고 있다. 한국폴리텍대학의 본산이라고 할 수 있는 인천은 35개 캠퍼스 중 부지도 가장 넓고 학생 수, 배출한 졸업생 수, 교육 과정도 가장 많다.인천은 '서울의 배후도시', '회색 도시'의 이미지에도 불구하고 대한민국 제조업 성장을 견인해 나갔다. 이제는 4차 산업혁명에 대비한 산업 구조 고도화, 스마트 공장 시스템 도입, 바이오 산업 양성 등을 염두에 두고 있다. 전국 기술인 양성의 '컨트롤타워' 역할을 하는 학교법인 한국폴리텍대학은 인천에 있을 때만이 그 상징성과 정체성을 확보할 수가 있다.한국폴리텍대학 인천캠퍼스 김월용 학장은 "인천은 과거 제조업 성장을 견인한 도시였던 것은 물론 현재 주력하고 있는 4차 산업혁명, 바이오 산업을 대비한 기능인 양성에 중요한 도시"라며 "인천캠퍼스는 그중에서도 수도권에 인력을 배출하는 큰 축을 담당하는 만큼 법인의 역할도 중요해질 것"이라고 말했다. /윤설아기자 say@kyeongin.com

2018-09-12 윤설아

정부 블라인드 채용까지 '수도권 역차별'

지방대학생 의무고용, 평가지표 영향… 공공기관 확대 추세형평성 불만 경인지역 청년 "비수도권 가점 철폐" 청와대 청원도 최악의 청년고용 한파 속에 신규채용을 하는 공공기관들이 비수도권 대학생 의무 채용 비율을 늘리면서, 경기·인천 등 수도권 대학생들을 중심으로 '역차별' 이라는 불만이 터져 나오고 있다.특히 학력·성별·나이 등과 관계없이 실력만으로 취직할 수 있는 환경을 조성한다며 문재인 정부가 도입한 '블라인드 채용'이 유독 비수도권 대학생 등 지역 인재 채용만큼은 예외로 규정하고 있어 형평성에도 어긋난다는 지적이다.12일 기획재정, 공공기관 경영정보공개시스템 알리오 등에 따르면 '지방대학 및 지역균형인재 육성에 관한 법률'에 따라 공공기관들은 지방대학 경쟁력 강화와 지역 간 균형발전을 위해 신규채용 인원의 일정 비율(최대 35%)을 비수도권 대학 출신 지원자로 채용하도록 노력해야 한다. 해당 법이 '노력해야 한다'며 지역 인재 채용을 강제하고 있진 않지만, 지역 인재 채용 비율 등은 공공기관 경영평가의 평가지표 중 하나이기 때문에 비수도권 대학 출신들의 공공기관 입사 비율도 증가하는 추세다. 또 올해부터는 '혁신도시 조성 및 발전에 관한 특별법'이 개정되면서 공공기관들은 이전하는 지역 소재 대학 출신자를 의무적으로 채용해야 한다. 정부는 올해 의무채용 비율을 18%로 정하고, 오는 2022년까지 이 비율을 30%까지 끌어올린다는 방침이다. 이렇듯 구직자들에게 양질의 일자리로 손꼽히는 공공기관 채용 과정에서 비수도권 대학 학생만을 배려하는 정책이 계속 강화되자, 수도권 대학 학생들의 불만도 거세지고 있다.특히 지난해부터 모든 공공기관에서 시행 중인 블라인드 채용에서도 지역 인재는 장애인, 국가유공자 등과 함께 '사회 형평적' 채용을 위해 관련 정보를 입사지원서에 기재할 수 있게 하면서 블라인드 채용의 의미가 퇴색하고 있다는 비판도 나온다. 지난 5일 한 청년은 청와대 국민청원 게시판에 "공공기관 취업 비수도권 인재 가점 제도 철폐를 청원합니다"라는 글을 올리고, "블라인드 채용인데, 왜 수도권 대학이 아닌 것은 가려지지 않냐"며 "학벌 중심의 채용은 안되는데, 지방에서 대학을 나온 것은 왜 가점 대상이 되는 것이냐"고 지적했다. 이에 대해 기재부 관계자는 "지역 인재의 경우 국민적 공감대를 토대로 법이 제정됐고, 법에 근거해 공공기관들이 일정 비율 이상 채용하고 있는 것"이라고 말했다. → 그래픽 참조 /배재흥기자 jhb@kyeongin.com

2018-09-12 배재흥

'나쁜손·막말' 하남·광주 교사들 잇단 '미투' 지목

"교장이 부적절 접촉" 여교사 민원학생들 SNS에 '수치심 유발' 제보교육지원청·경찰 관련사실 확인중광주의 한 중학교 학생들이 사회관계망서비스(SNS)를 통해 학교 교사로부터 성적 수치심을 느낄 만한 폭언 등을 당했다고 폭로(9월 12일자 인터넷 보도)한데 이어, 하남의 한 중학교 교장이 여교사를 추행했다는 의혹이 터져 교육계가 술렁이고 있다.12일 광주하남교육지원청(이하 교육지원청)에 따르면 광주하남교육청은 지난 10일 하남시 소재 A중학교의 교장 B씨가 여교사를 성추행했다는 의혹이 제기돼 정식 감사에 착수했다.B씨는 지난 3일 회식자리에서 같은 학교 소속 여교사 C씨를 옆에 앉히고 특정 신체 부위를 툭툭 치는 등 추행한 것으로 알려졌다.C씨는 1주일 간의 고민 끝에 학교에 민원을 제기했고, 학교 측은 즉시 교육지원청에 감사를 요청했다.현재 B씨는 연가를 내고 학교에 나오지 않고 있는 것으로 전해졌다. 교육지원청 관계자는 "조만간 B, C씨를 불러 사실관계를 확인할 예정"이라며 "C씨의 주장이 사실로 드러날 경우 B씨를 징계위원회에 회부할 예정"이라고 말했다.앞서 지난 9일에는 광주시의 D중학교 학생들이 SNS에 개설된 'D여중 미투' 페이지에 그동안 교사들로부터 받은 성적 수치심 등을 제보하는 글이 쏟아졌다.학생들은 "수업 도중 '여자는 애 낳는 기계다', '짐승보다 못한 XX들' 등 여성 혐오적 비하 발언을 한 선생님이 이제는 책임을 져야 한다"는 내용과 함께 교사의 이름 등을 언급하고, "아침밥을 먹었냐는 선생님의 질문에 학생들이 먹지 않았다고 답하자, 선생님이 '어휴 밥해줄 엄마도 없구나?'라고 말했다"는 글을 올렸다.지난 10일까지 해당 페이지에 70여 건의 게시물이 올라왔으나 현재는 해당 SNS가 폐쇄됐다.이와 관련 D중학교는 사실 확인을 위해 학생들을 상대로 설문조사를 실시, 수사를 의뢰한 광주경찰서에 조사결과를 전달했다.경찰 관계자는 "설문조사를 통해 학생들이 교사로부터 피해를 입었다는 사실을 확인할 수 있었으나, 구체적인 사항이 기록돼 있지 않다 보니 추가 조사가 필요한 상황"이라고 말했다. /이윤희·이준석기자 flyhigh@kyeongin.com

2018-09-12 이윤희·이준석

"수도권 대학출신 불이익 막을 제도정비 서둘러야"

지역인재비율 40%까지 확대등개정안 다수 권고사항 → '의무'대학관계자 "차등 정책 불평등"지방대학 활성화를 위해 공공기관이 비수도권 대학 출신자를 일정 비율 이상 의무 채용하는 것이 수도권 대학에 대한 역차별이라는 지적이 제기되면서, 법 제도정비를 요구하는 목소리가 커지고 있다.12일 국회 등에 따르면 현재 9건의 '지방대학 및 지역균형인재 육성에 관한 법률'의 일부 개정 법률안이 계류 중이다. 이중 대다수 개정안은 현행 '권고사항'으로 명시된 공공기관 비수도권 지역 인재 채용을 '의무'로 바꾸는 게 주요 골자다. 또 일부 개정안에는 현행 35%인 채용 인원 비율을 40%까지 확대하자는 내용도 담겼다.이 같이 비수도권 대학에 대한 지원정책이 현재보다 강화될 것으로 점쳐지면서, 수도권 대학들의 반발도 덩달아 커지고 있다. 해당 법이 개정될 경우 수도권 대학 출신자들이 공공기관에 취직할 수 있는 확률이 현재보다 훨씬 낮아지기 때문이다. 특히, 서울과 동일하게 수도권으로 분류되면서도 정작 대학 경쟁력은 서울보다 상대적으로 떨어지는 경기·인천 대학들의 고민은 더 깊어지고 있다. 도내 A 대학교 관계자는 "사실 학교 규모나 경쟁력 등을 따져보면 지방 거점 국립대학교보다 못하고, 규모가 큰 일부 지방 사립대학교와 비교해도 크게 낫다고 볼 수 없는 상황"이라며 "이런데도 수도권에 위치했다는 이유로 대학평가, 공공기관 채용 등에서 매번 불이익을 보고 있다"고 불만을 토로했다. 도내 B 대학교 관계자는 "공공기관이 지방대학 출신을 채용우대 하는 등의 방식은 과거에나 적합한 지방대 활성화 정책이다. 학령인구 감소라는 거대한 파도가 몰려오는데 이에 대응할 구조적인 방안을 고려해야지, 수도권과 비수도권으로 나눠 차등정책을 펼치는 건 옳지 않다"며 "특히, 수도권 내에서도 경쟁력이 떨어지는 대학도 배제되지 않는 보다 세분화된 법이 필요하다"고 지적했다. 이에 대해 국회 교육위원회 이찬열(바·수원갑) 위원장은 "지역균형 발전 측면에서 현행 30% 남짓한 수준의 비수도권 대학 출신자 채용규모는 이해해야 한다"면서도 "그러나 현행 수준보다 채용비율을 늘리거나 강제하는 건 '역차별' 우려가 있어 바람직하지 않다"고 밝혔다. /배재흥기자 jhb@kyeongin.com

2018-09-12 배재흥

경기도, 내년 중학교 신입생부터 교복 무상지급

7개월만에 도의회서 원안 가결논란됐던 지급방식 '현물' 결정경제 활성·중기제품 우선 구매1학년 대상 11만9천여명 '혜택'내년 중학교 신입생부터 교복을 무상으로 지급 받게 된다. 경기도의회는 12일 제330회 임시회 4차 본회의를 열고 '경기도 학교 교복 지원 조례안'을 재석의원 119명에 찬성 113명, 반대 2명, 기권 4명으로 의결했다. 논란이 됐던 지급방식은 원안대로 '현물(교복)'로 결정됐다.또 지역경제 활성화와 지역 상권 보호를 새로 담아 지역의 중소기업 제품을 우선 구매하도록 했다.조례안에 따라 내년에 중학교에 입학하거나 1학년으로 전입하는 11만9천여 명은 무상으로 교복을 지원받게 된다. 앞서 도 교육청은 올해 본예산에 무상교복 사업비 210억 원(경기도 70억 원)을 반영해 예산을 편성했다. 31개 시군의 무상교복 분담비율은 25%(70억 원)로, 총 280억 원의 예산이 교복 지원사업에 투입된다.무상교복 사업비는 1인당 22만 원으로 책정됐지만 교육부가 권고한 교복 상한가인 29만원으로 상향할지 여부에 대해선 도와 도교육청, 시군이 논의를 거쳐 결정한다는 방침이다.앞서 지난 3월 제9대 경기도의회에서 해당 조례안이 발의됐지만, 교복 생산업체와 학부모단체 간은 지급 방식을 '현물이냐', '현금이냐'를 두고 이견을 보이면서 7개월째 결론을 짓지 못했다.중소 교복사업자와 학부모단체 등이 현물 지급을 찬성한 반면, 메이저 4사로 꼽히는 유명 브랜드와 또 다른 학부모단체는 현금지급을 원칙으로 해야 한다며 맞서왔다.고교생까지 교복지원을 확대하는 방향에 대해서는 아직 도·도교육청·시군간 예산 분담비율 등 논의가 부족하다고 판단, 추가적인 논의와 설문 등을 진행하기로 했다.도의회 제2교육위원회는 조례안 심의에 앞서 지난달 22~24일 도내 31개 시군별로 초중학교 1곳을 선정해 초등학교 6학년생과 중학교 3학년생, 학부모 등을 대상으로 설문조사를 벌였다. 이에 응답자의 63%가 현물지급을 선호하는 것으로 결과가 나왔다.조광희 제2교육위원회 위원장은 "보편적 교육을 달성한다는 점에서 이번 조례안의 의미가 있다. 무상교복이 지급된 이후에도 추가 설문조사 등 여론 수렴과정을 거쳐 보완할 점과 만족도 등을 살피겠다"며 "고등학생까지 교복을 지원하는 방안에 대해서도 본격적으로 논의하겠다"고 말했다. /김성주기자 ksj@kyeongin.com

2018-09-12 김성주

서울 주요대 수시모집 마감, 서울대·고려대 경쟁률 상승…연세대·성균관대·이화여대는 하락

올해 서울대와 고려대 서울캠퍼스 수시모집 경쟁률이 작년보다 소폭 상승했고 연세대 서울캠퍼스 경쟁률은 다소 떨어졌다. 12일 각 대학과 입시업체 종로학원하늘교육에 따르면 올해 2천662명(정원 외 포함)을 뽑는 서울대 수시모집에 1만8천957명이 지원해 7.12대 1의 경쟁률을 기록했다. 지난해 경쟁률 7.09대 1보다 소폭 상승했다.정원 내(지역균형·일반전형) 경쟁률이 가장 높은 과는 미술대학 디자인학부 공예전공으로 16명 선발에 1천62명이 원서를 내 경쟁률이 72.6대 1이었다.고려대 서울캠퍼스 경쟁률은 8.23대 1(3천469명 선발에 2만8천542명 지원)로 지난해 7.32대 1보다 비교적 크게 뛰었다. 일반전형 경쟁률이 10.77대 1(1천207명 선발에 1만2천996명)로 작년(8.25대 1)보다 많이 상승한 점이 영향을 줬다.연세대 서울캠퍼스는 2천614명 모집에 5만930명이 지원해 경쟁률이 19.48대 1로 지난해(19.95대 1)에 견줘 다소 떨어졌다. 전형별로 보면 가장 높은 경쟁률을 기록한 논술전형(57.05대 1)과 학생부종합전형(면접형·6.75대 1)은 작년보다 경쟁이 심해졌다. 학생부종합전형(활동우수형·9.29대 1)과 학생부종합전형(기회균형·5.87대 1), 고른기회전형(농어촌학생·6.88대 1) 등은 경쟁률이 하락했다.이화여대는 2천340명 선발에 2만8천81명이 원서를 내 12.00대 1의 경쟁률을 기록했다. 이는 지난해 14.00대 1보다 하락한 것이다.한양대 서울캠퍼스 경쟁률은 27.82대 1(1천962명 선발에 5만4천587명 지원)로 작년(29.78대 1)과 비교해 떨어졌다. 경쟁률 최고는 미디어커뮤니케이션학과 논술전형이었다. 9명 선발에 1천596명이 도전해 177.3대 1의 경쟁률을 기록했다.서강대 경쟁률은 33.96대 1(1천271명 선발에 4만3천157명 지원)로 지난해(31.05대 1)보다 상승했다. 346명을 선발하는 논술전형에 2만9천623명이 지원, 경쟁률이 85.62대 1에 이르러 전형 가운데 가장 높았다.모집정원이 2천861명인 성균관대 수시모집에는 7만419명이 원서를 내 경쟁률이 24.61대 1이었다. 지난해(25.65대 1)보다 하락했다. 성균관대 역시 논술우수전형의 경쟁률이 52.25대 1(900명 선발에 4만7천18명 지원)로 전형들 가운데 가장 높았다.중앙대 경쟁률은 21.44대 1(3천644명 선발에 7만8천131명 지원)로 작년(23.94대 1)보다 낮아졌다. 경희대(서울·국제캠퍼스 통합) 경쟁률은 21.44대 1(3천822명 선발에 8만1천954명 지원)로 지난해(22.47대 1)를 밑돌았다.한국외대(서울·글로벌캠퍼스 통합) 경쟁률은 14.99대 1(2천222명 선발에 3만3천301명 지원)로 작년보다 조금 올랐다. 건국대는 2천157명을 선발하는 데 4만5천345명이 지원해 경쟁률이 21.02대 1이었다. 이는 작년(19.09대 1)과 비교해 상승한 것이다. /디지털뉴스부지난달 4일 오후 서울 용산구 숙명여대 백주년기념관에서 열린 2019학년도 수시모집 입학설명회에서 참석한 학부모가 학교 측이 제공한 자료를 살펴보고 있다. /연합뉴스

2018-09-12 디지털뉴스부

인천대 후원회, 22년째 학생들 든든한 버팀목

선인학원 소유의 인천대학교가 시립대학으로 전환된 이후 '지역의 우수한 인재를 키우자'는 시민들의 자발적 모금으로 설립된 인천대 후원회. 시립대 전환 2년 뒤인 1996년 출범한 후원회가 22년째 인천대 학생들의 든든한 버팀목이 되어주고 있다.재단법인 국립인천대학교 후원회(이사장·박영복)는 12일 인천대 대회의실에서 후원회 이사들과 박종태 인천대 부총장, 학생들이 참석한 가운데 43회 장학금 수여식을 개최했다. 후원회는 이날 인천대 재학생 18명에게 각 100만원씩 총 1천800만원의 장학금을 전달했다.인천대 후원회는 선인학원의 파행적 학교 운영 위기를 딛고 1994년 시립대로 전환된 인천대를 발전시키자는 취지로 장학사업을 하는 재단법인이다.1979년 선인학원 소유의 인천공과대학으로 출발한 인천대는 1989년 종합대학으로 성장했지만, 학교법인의 잇따른 비리로 학생들과 시민들의 거센 분노를 샀다. 1992년 교육부 감사 결과 학교 설립자 백인엽이 학교 재산 78억원을 불법 유출한 사실이 드러났고, 이때부터 본격적으로 시립화 요구가 일었다. 1993년 당시 최기선 인천시장이 인천대를 시립대로 전환하겠다고 선포했고, 이듬해 인천대·인천전문대를 비롯한 선인학원 산하 각급 학교 일체를 모두 시립·공립화했다. 최기선 시장의 강력한 대학 발전 의지에 시민들도 동참했고, 대학의 우수 학생들에게 장학금을 주자며 돈을 모아 후원회를 결성했다. 장학회는 1996년 3월 인천대와 인천전문대 학생 20명에게 각 50만원씩 총 1천만원의 장학금을 전달한 것을 시작으로 올해까지 1천549명의 학생에 총 10억1천750만원의 장학금을 전달했다.인천대 후원회는 대학이 국립화된 이후에도 장학사업의 끈을 놓지 않고 오히려 장학금과 이사진 규모를 확대했다.박영복 이사장은 "선인학원을 파행적·비교육적으로 운영하던 선인학원 사태를 인천지역사회가 해결해 탄생한 대학이 인천대학교"라며 "당시만 해도 국공립대학이 없던 인천에 교육평등의 욕구가 일었고, 현재 국립 인천대로 나아갈 수 있었던 동력은 바로 19년의 시립대학 시절이었다"고 했다. 박 이사장은 또 "장학금을 받은 우수 학생들이 애향심을 갖고 지역 발전에 기여할 수 있도록 장학사업을 이어나가겠다"고 했다. /김민재기자 kmj@kyeongin.com

2018-09-12 김민재
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