구리시 부시장 공백 사태가 1년간 지속되는 등 장기화로 굵직한 사업들의 효율적 추진에 걸림돌이 된다는 주장(6월27일자 11면 보도=구리시 부시장 공백 1년 '골치'… 하반기 인사 주목)이 나온 가운데 경기도와 구리시가 부시장 인사교류를 논의 중인 것으로 알려졌다.
시는 부시장 인사와 관련 도에 요구한 1대 1 교류를 철회하고, 기존 방식으로 도 자원을 받기로 했다고 12일 밝혔다.
시는 이 같은 내용의 인사교류 협조 공문을 도에 보냈다.
구리시 부시장 자리는 도와 의견 차이로 민선 8기 출범 이후 1년 6개월 가까이 비어있으며 현재 행정지원국장이 직무를 대행하고 있다.
시는 도 국장급 정기 인사를 앞둔 다음 달 중순 부시장 전입을 본격적으로 논의할 예정이다.
시는 후보군에 3∼4명을 두고 도시 분야에 전문성이 있는 부시장 전입을 희망하는 것으로 알려졌다.
앞서 지난해 민선 8기 출범 직후 시는 도의 부시장 인사를 거부하고 '지방분권법'과 '지방자치법'에 근거해 자체적으로 공개 채용하려 했다.
그러자 도가 '근거가 없다'며 불가 입장을 통보했다. 이어 행정안전부와 법제처도 '구리시가 법 조문을 잘못 해석했다'며 시 방침에 제동을 걸었다.
시 관계자는 "시민들에게 더 나은 행정 서비스를 제공하고자 더는 부시장 자리를 비워둘 수 없다고 판단했다"며 "다만 도와 충분히 협의해 현재 시에 필요한 부시장 요원을 받을 것"이라고 말했다.
시는 부시장 인사와 관련 도에 요구한 1대 1 교류를 철회하고, 기존 방식으로 도 자원을 받기로 했다고 12일 밝혔다.
시는 이 같은 내용의 인사교류 협조 공문을 도에 보냈다.
구리시 부시장 자리는 도와 의견 차이로 민선 8기 출범 이후 1년 6개월 가까이 비어있으며 현재 행정지원국장이 직무를 대행하고 있다.
시는 도 국장급 정기 인사를 앞둔 다음 달 중순 부시장 전입을 본격적으로 논의할 예정이다.
시는 후보군에 3∼4명을 두고 도시 분야에 전문성이 있는 부시장 전입을 희망하는 것으로 알려졌다.
앞서 지난해 민선 8기 출범 직후 시는 도의 부시장 인사를 거부하고 '지방분권법'과 '지방자치법'에 근거해 자체적으로 공개 채용하려 했다.
그러자 도가 '근거가 없다'며 불가 입장을 통보했다. 이어 행정안전부와 법제처도 '구리시가 법 조문을 잘못 해석했다'며 시 방침에 제동을 걸었다.
시 관계자는 "시민들에게 더 나은 행정 서비스를 제공하고자 더는 부시장 자리를 비워둘 수 없다고 판단했다"며 "다만 도와 충분히 협의해 현재 시에 필요한 부시장 요원을 받을 것"이라고 말했다.
구리/하지은기자 zee@kyeongin.com
